En Grupo Financiero Monex nos interesa atraer, retener y promover al mejor talento.
Te invitamos a formar parte de nuestro equipo de trabajo.

Descripción de la vacante

Principales funciones:

• Conocer, entender y dominar las emisiones que integran su cartera, así como transmitir sus conocimientos a los integrantes de su equipo.
• Coordinar y supervisar las actividades del equipo liderado, con la finalidad de dar un adecuado seguimiento a estas.
• Identificar, de manera oportuna, posibles riesgos y/o contingencias de la cartera que administra, y los clientes asociados a esta, analizando las causas y proponiendo soluciones.
• Asesorar a los clientes, en el ámbito de las responsabilidades como representante común, y, en su caso, brindar el apoyo que estos necesiten de forma eficiente y oportuna.
• Diagnosticar e identificar las fortalezas y áreas de desarrollo de los integrantes de su equipo, a efecto de potenciar y, en su caso, desarrollar sus habilidades, fomentando una correcta aplicación de los conocimientos adquiridos para la adecuada gestión y administración de la cartera.
• Ser el principal canal de comunicación con los clientes externos e internos, así como actuar como mediador para buscar la solución de los problemas que se presenten con estos.
• Apoyar y suplir, a los integrantes de su equipo y/o a otros Administradores Fiduciarios Sr., en la realización de sus funciones para que se cumpla satisfactoriamente con el nivel de servicio requerido.
• #LI-YR1

Requisitos:

• De 3 a 5 años de experiencia trabajando en fiduciario y/o participando en la administración, supervisión y/o colocación de emisiones públicas.
• Preferentemente, 3 años de experiencia habiendo colaborado en por lo menos 5 especialidades dentro del área.
• Certificación AMIB, Figura 3 (Asesor en Estrategias de Inversión) o conocimientos generales de matemáticas financieras, mercados financieros y legislación bursátil.
• Manejo de: Paquetería de Office (60%) y Sistema de Representación Común.

Compensaciones adicionales

Ofrecemos:

• Atractivo sueldo.
• Prestaciones superiores a las de la ley.
• Contratación directa por el banco.

En Monex creamos un ambiente laboral inclusivo y diverso, basado exclusivamente en las competencias y habilidades de los candidatos, sin hacer ninguna distinción basada en motivos de origen étnico, nacionalidad, universidad, de procedencia, cultura, sexo, género, edad, condición social, estado civil, económica, salud, religión, apariencia física, embarazo, preferencias sexuales, opinión política, entre otros motivos.